Quiénes somos y cómo te podemos ayudar
En Onyx Accesibilidad estamos orientados en dar soluciones de calidad para el acceso y la circulación de personas con movilidad reducida en pro de la Ley 20.422 y el decreto Nº 50 de la ordenanza general de urbanismo y construcciones (OGUC), correspondiente a Accesibilidad Universal, las cuales entraron en vigencia el 04 de Marzo de 2019.
Nuestra labor es apoyarte en que tu empresa sea accesible para todos y acorde a la normativa, con elementos podotáctiles necesarios para escaleras y rampas.
¿En qué consta el decreto 50 de la OGUC?
Particularmente nosotros nos enfocamos en el Artículo 4.1.7-2
"La superficie de piso que enfrenta a las escaleras deberá tener una franja de pavimento con contraste cromático y una textura distinta o podotáctil, de al menos 0,6 m de ancho que señale su presencia a personas con baja visión o discapacidad visual ingresen a dicha área"
SOLUCIONES de ACCESIBILIDAD UNIVERSAL
Botón Podotáctil
El botón podotáctil de acero inoxidable se utiliza para demarcar un cambio de nivel pronunciado como escaleras y rampas.
SOLUCIONES de ACCESIBILIDAD UNIVERSAL
Cinta Guía
Las cintas guía se utilizan para demarcar una ruta accesible, se colocan entre 3 y 5 franjas paralelas separadas por 5mm entre sí.
SOLUCIONES de ACCESIBILIDAD UNIVERSAL
Barra Fija
La barra fija de acero inoxidable con terminación satinada se coloca fijada a muro lateral al costado de un inodoro.
SOLUCIONES de ACCESIBILIDAD UNIVERSAL
Barra Abatible
La barra abatible de acero inoxidable con terminación satinada se coloca fijada a muro al costado de un inodoro.
Noticias
Recomendaciones para personas con discapacidad ante el Coronavirus
Con el fin de prevenir el Coronavirus, el Ministerio de Desarrollo Social y Familia y el Servicio Nacional de la Discapacidad, SENADIS, elaboraron una serie de recomendaciones para las personas con discapacidad, sus familias y cuidadores.
Brecha de género se agudiza entre trabajadoras discapacitadas
Las mujeres en esta condición sufren una doble discriminación, la que además de cerrar puertas en el mercado laboral, reduce sus ingresos. Incorporar una acción afirmativa de género en la “Ley de Inclusión Laboral” podría ayudar a reducir el problema.
Widget de accesibilidad en nuestro sitio web
Nuestro sitio web cuenta con un widget de accesibilidad para facilitar el acceso a personas con capacidades diferentes a nuestro contenido.